以下是博爱人才网企业招聘信息：河南远程电气股份有限公司招聘人事经理的具体要求和公司简介、联系方式
- 成立时间：2011 年
- 所属行业：仪器/仪表/工业
- 企业性质：私营企业
- 注册资金：8000 万元
- 员工人数：50-200人
- 所在地址：焦作 - 博爱
- 浏览次数：3049 次
- 更新时间：2016-8-17
- 人事经理 急聘（该职位已经过期！）
- 职位类型：全职
- 性别要求：不限
- 招聘人数：1 人
- 薪资待遇：3000 -5000 元/月
- 工作地区：焦作-博爱县
- 学历要求：大专
- 工作经验：二年以上
- 年龄要求：26 - 45岁
- 发布时间：2016-08-15
- 截止时间：2017-08-30（该职位已经过期！）
- 具体要求：大专以上学历，人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业，3年以上工作经验；经理级岗位工作经验不少于2年，有HR全盘管理经验，熟悉各模块实务，先进的人力资源管理理念，熟悉人力资源各模块，具备极强的人力资源管理能力和职业道德；优秀的组织协调、沟通、观察分析、判断等能力，富有亲和力，处理问题果断；能承受较强工作压力；思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；制定并实施业务部门的评估及绩效考核工作；文笔出众，创造性思维，具有高度的工作热情、愿意接受挑战，能够承担压力。
任职要求：
全面负责公司人力资源管理工作，协助决策层制订公司人力资源发展战略；全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本； 人员的选、育、用、留把控；打造良性用人生态，形成良性人才生态圈；定期跟总经理及各业务部门经理沟通，制定各项人力资源支持计划，并带领团队完成目标，做好业务部门的合作伙伴。
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- 职位名称
- 工作地址
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